2021年,春去夏来、风光无限,疫情逐渐散去,国力物流朝着“中国物流领航者”的愿景道路继续迈开坚定的前进步伐。为了发现更多在日常工作中的楷模与先进亮点,公司于今年在以往年度激励表彰的基础上动态增设荣誉激励频次,以期形成“人人是标杆,人人争做标杆”你追我赶的工作氛围。
国力物流人撸起袖子加油干,经过第一季度的锐意进取、不畏艰辛,公司整体摸高期望值,喜迎季度开门红! 同时,在第一季度满意答卷交付的背后,公司也涌现了一批先进人物与事迹。6月9日,在总部举行了2021年第一季度荣誉激励颁奖仪式,公司高层携各部门一级负责人及总部员工参加本次颁奖仪式,本次颁出2个个人奖和4个团队奖,共计19个个人/团队获得表彰。
伯乐奖:
姜玉婷:2017.9.19入职,现任武汉军山库统计组长,一季度有效内推3人,带教2人,为军山库人员稳定与带教工作做出突出贡献。
夏旭东:2014.7.10入职,现任合肥大筑库项目主管,一季度有效内推2人,并带领团队获得最佳团队运作奖。
李开心:2019.10.12入职,现任国力岗集库仓管员,一季度有效内推2人。
最佳建设团队奖---仓配华南区域,区域经理刘鹏程,该区域一季度流失率为0,团队成员稳定,综合表现排名优异。
最佳建设团队奖:
仓配华南区域,区域经理刘鹏程,该区域一季度流失率为0,团队成员稳定,综合表现排名优异
最佳效率团队奖:
合肥海尔:运营费用占比、全员效能两项指标排名第一
青岛海尔:运营费用占比、全员效能两项指标排名第二
平度海信:运营费用占比、全员效能两项指标排名第三
武汉美的:运营费用占比、全员效能两项指标排名第四
合肥苏宁库:运营费用占比、全员效能两项指标最佳
卓越个人奖:
王静静,2020年7月2日入职,初入职原仓配经营中心职能专员,2021年起支援华南仓库两个月,在实际工作中认真努力,并主动申请一线岗位,现为鑫潮库统计员,3月月度绩效A,完成全部线上学习。
周敏,2020年7月20日入职,现为经管专员,入职以来,多次前往一线支援,绩效B+,日常工作规范、按时完成公司组织的线上、线下培训。
以上获得一季度卓越个人的同事,皆是去年校招入职的应届毕业生,他们虽然初入职场,但在师傅的带教下和主管领导的关怀下,快速融入国力物流,并在本职岗位上认真践行着国力“勤奋务实、学习进取”的价值观,最终功夫不负有心人。
最佳区域和最佳职能部门:
最后,国力物流总经理杨德力先生对本次颁奖活动做出总结,也对获奖人员表示祝贺,期望国力家人们牢记奋斗目标,期待下一季度涌现更多获奖人员!
结语
国力之光, 照耀四方,愿我们每个人在往后的日子戒骄戒躁、再接再厉、发扬拼搏精神、典范引领,期待在下一季度有更多的标杆脱颖而出,共同去角逐年度大奖!
|