2021年，春去夏来、风光无限，疫情逐渐散去，国力物流朝着“中国物流领航者”的愿景道路继续迈开坚定的前进步伐。为了发现更多在日常工作中的楷模与先进亮点，公司于今年在以往年度激励表彰的基础上动态增设荣誉激励频次，以期形成“人人是标杆，人人争做标杆”你追我赶的工作氛围。

国力物流人撸起袖子加油干，经过第一季度的锐意进取、不畏艰辛，公司整体摸高期望值，喜迎季度开门红！ 同时，在第一季度满意答卷交付的背后，公司也涌现了一批先进人物与事迹。6月9日，在总部举行了2021年第一季度荣誉激励颁奖仪式，公司高层携各部门一级负责人及总部员工参加本次颁奖仪式，本次颁出2个个人奖和4个团队奖，共计19个个人/团队获得表彰。

伯乐奖：

姜玉婷：2017.9.19入职，现任武汉军山库统计组长，一季度有效内推3人，带教2人，为军山库人员稳定与带教工作做出突出贡献。

夏旭东：2014.7.10入职，现任合肥大筑库项目主管，一季度有效内推2人，并带领团队获得最佳团队运作奖。

李开心：2019.10.12入职，现任国力岗集库仓管员，一季度有效内推2人。

最佳建设团队奖---仓配华南区域，区域经理刘鹏程，该区域一季度流失率为0，团队成员稳定，综合表现排名优异。

最佳建设团队奖：

仓配华南区域，区域经理刘鹏程，该区域一季度流失率为0，团队成员稳定，综合表现排名优异

最佳效率团队奖：

合肥海尔：运营费用占比、全员效能两项指标排名第一

青岛海尔：运营费用占比、全员效能两项指标排名第二

平度海信：运营费用占比、全员效能两项指标排名第三

武汉美的：运营费用占比、全员效能两项指标排名第四

合肥苏宁库：运营费用占比、全员效能两项指标最佳

卓越个人奖：

    王静静，2020年7月2日入职，初入职原仓配经营中心职能专员，2021年起支援华南仓库两个月，在实际工作中认真努力，并主动申请一线岗位，现为鑫潮库统计员，3月月度绩效A，完成全部线上学习。

    周敏，2020年7月20日入职，现为经管专员，入职以来，多次前往一线支援，绩效B+，日常工作规范、按时完成公司组织的线上、线下培训。

   以上获得一季度卓越个人的同事，皆是去年校招入职的应届毕业生，他们虽然初入职场，但在师傅的带教下和主管领导的关怀下，快速融入国力物流，并在本职岗位上认真践行着国力“勤奋务实、学习进取”的价值观，最终功夫不负有心人。

最佳区域和最佳职能部门：

最后，国力物流总经理杨德力先生对本次颁奖活动做出总结，也对获奖人员表示祝贺，期望国力家人们牢记奋斗目标，期待下一季度涌现更多获奖人员！

结语

国力之光， 照耀四方，愿我们每个人在往后的日子戒骄戒躁、再接再厉、发扬拼搏精神、典范引领，期待在下一季度有更多的标杆脱颖而出，共同去角逐年度大奖！